اليابان – إذا كنت ترغب في أن تأتي عطلة نهاية الأسبوع بشكل أسرع ، فلدينا أخبار جيدة لك.
في اليابان ، تحقق حلم كل عامل في عدد قليل من الشركات ، يكون الناس خارجًا للاستمتاع بعطلات نهاية الأسبوع بعد 4 أيام فقط – ولا يزالون يتقاضون رواتبهم مقابل 5 كاملة.
لقد تعمقنا في جدول العمل الياباني الجديد هذا وكيف يمكن أن يكون المستقبل لجميع الموظفين في جميع أنحاء العالم.
إليك تجربة اليابان في العمل لمدة 4 أيام فقط !!
تشتهر الشركات اليابانية بساعات عمل طويلة وصارمة ، لكن هذا كله على وشك التغيير.
اختار عدد قليل من الشركات المختارة تجربة جدول جديد يسمح للموظفين بالعمل 4 أيام فقط في الأسبوع والاستمتاع بعطلة نهاية الأسبوع لمدة 3 أيام.
المهم هو أن الموظفين يجب أن يعملوا كل يوم لمدة 10 ساعات.
تحاول اليابان أسبوع عمل لمدة 4 أيام بينما تدفع رواتب الموظفين لمدة 5 أيام كاملة.
السبب في أن هذا التغيير جيد لأنه يمنح العمال مزيدًا من المرونة.
يتمتع الموظفون بمزيد من الوقت للاسترخاء بفضل عطلة نهاية أسبوع أطول.
الموظفون الأكثر سعادة يعني أيضًا أنهم أقل عرضة للتصرف بطريقة مدمرة أو مسيئة.
تسمح أسابيع العمل الأقصر للموظفين بقضاء المزيد من الوقت مع عائلاتهم.
هذا مهم جدًا لليابان ، التي لديها أكبر عدد من كبار السن في العالم بأسره. سيضمن أسبوع العمل لمدة 4 أيام للعائلات رعاية أجدادهم بشكل أفضل.
على الرغم من أن كل هذا يبدو وكأنه حلم ، إلا أن هناك بعض العيوب.
في الأيام التي يعمل فيها الموظفون لمدة 10 ساعات ، يكون لديهم القليل من الوقت للقيام بالأعمال المنزلية أو أداء المهمات أو لديهم أي وقت فراغ على الإطلاق.
هذا يعني أنهم سيقضون يومهم الإضافي حتمًا في اللحاق بركب التنظيف ، والذي يعد مجرد مصدر آخر للتوتر.
لا تزال اليابان بعيدة عن أن يكون لديها أسبوع عمل لمدة 4 أيام في كل شركة.
ومع ذلك ، فإن أولئك الذين يعملون في خدمة العملاء أو المجال الطبي هم في أمس الحاجة إلى هذا التغيير من أجل أن يكونوا أكثر نشاطًا وأكثر استعدادًا ليوم عملهم.
هل تعتقد أنه يجب أن يكون لدينا أسابيع عمل أقصر؟ أخبرنا بأفكارك حول كيف يمكننا جميعًا الحصول على توازن أكثر صحة بين العمل والحياة!
إقرأ أيضا : هل زبدة الفول السوداني نباتية؟
لماذا يجب أن تغطس في الطين من فترة لأخرى ؟
تعليق واحد